#НОРИЛЬСК. «Северный город» – Голубое топливо, что добывают на таймырских месторождениях, питает наши теплоэлектроцентрали, значит, дает городу комфортно жить и работать. А чтобы промыслы функционировали безопасно и бесперебойно, газовики предлагают много идей. 46 маленьких и глобальных изменений уже внедрили в «Норильскгазпроме».
Чтобы узнать о новых производственных инициативах работников «Норникеля», мы улетели от Норильска за 300 километров.
Мы на Пеляткинском газоконденсатном месторождении. Погода здесь переменчивая, а тундра бескрайняя. Люди работают суровые, но добродушные, круглогодично, в любых условиях, 24/7. На Пелятке добывают не просто природный газ. Здесь добывают свет и тепло для всего Большого Норильска и Дудинки, ведь все наши ТЭС работают именно на голубом топливе. Поднимают его с глубины более 2,5 километра. И глубоко под землей остается еще более 125 миллиардов кубометров газа. Этого хватит примерно на 40 лет.
А началась история Пелятки в 1969 году. Тогда и обнаружили запасы газа. Осваивать месторождение начали уже в 1990-х. А первые кубометры топлива получили в 2003 году. И сейчас геологи продолжают подбирать точки под бурение новых скважин.
Алексей Харитонов, ведущий геолог управления геологии и разработки месторождения «Норильскгазпрома»:
«После того как скважину пробурят, происходит ее освоение. То есть приезжают на скважину геофизики, производят прострелочно-взрывные работы. И затем мы добиваемся притока газа. Скважина осваиваем, затем проводим ее исследование. Получаем ее фильтрационно-емкостные параметры. Изучаем пористость коллектора, проницаемость коллектора, дебет, который скважина дает. И уже после освоения, когда скважина очищается от того же бурового раствора, всяких примесей, то есть когда мы уже получаем чистый газ с конденсатом, тогда скважина пускается в эксплуатацию на УКПГ, где уже происходит подготовка газа, обработка, разделение газа и газоконденсата».
Пелятка – это не только газовые скважины, это целый вахтовый поселок с населением в полторы сотни человек. Десятки бытовых и технических сооружений. И для их бесперебойной работы нужно электричество. Как раз на местной электростанции работники применили свою инновацию. Энергию для всего промысла выдают восемь установок. Пять из них – это настоящие корабельные турбины. И недавно пеляткинские энергетики обнаружили слабое место на валу подшипника генератора и редуктора.
Сотрудник «Норильскгазпрома»:
«Со временем начали наблюдать такую картину. Начал пропускать масляные пары, что нежелательно. Там есть кольца лабиринтного уплотнения. Как раз в этих кольцах я обратил внимание: есть канавка, и в нее можно проложить сальниковое уплотнение. И при этом победить утечку масляных паров».
Вот так простой сальник и находчивость персонала позволили безопасно и эффективно работать дальше целому газовому промыслу. Другую, более масштабную идею выдвинули работники еще одного месторождения – Северо-Соленинского. Система тепловодоснабжения там состоит из семи километров трубопроводов. И чтобы в будущем можно было быстро и точно определить место утечки, энергетики предложили установить на трубы специальные датчики.
Алексей Фисенков, заместитель начальника Северо-Соленинского участка тепловодоснабжения управления энерговодоснабжения «Норильскгазпрома»:
«В каждом секторе будет установлено устройство. У него свои пороговые значения, допустим, если у нас идет какое-то колебание в системе, датчик сигнализирует и подает сигнал на мнемосхему. Следовательно, оператор уже сообщает об этом дежурному слесарю. И мы начинаем в то место конкретно планировать работу. Все. Второй этап – это, конечно, безопасность. Повторюсь, что устранение нештатной ситуации будет происходить на начальном этапе. Первое, ключевое, – это на начальном этапе. То есть это безопасность в первую очередь. Третий этап – максимальная оперативность устранения нештатной ситуации. И четвертое, одно из основных, – это постоянный контроль».
Все одобренные инициативы работников позволяют сделать ежедневный труд на предприятии безопаснее и эффективнее. А некоторые идеи имеют экономический эффект.
Артем Стюков, ведущий инженер отдела эксплуатации опасных производственных объектов «Норильскгазпрома»:
«Есть у нас инициативы с экономическим эффектом. Некоторые из них сейчас находятся на рассмотрении. Подводятся подсчеты. Одна инициатива с одобренным рассчитанным экономическим эффектом. Человеку выплачена премия порядка 30 тысяч рублей».
За все одобренные к внедрению инициативы работникам положены премии. И за время действия программы производственных инициатив газовики уже оформили 169 идей. Из них 46 уже внедрили на производственных площадках.
